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Si vous êtes un(e) jeune diplômé(e), insistez sur le fait que cette entreprise et ce poste sont parfaits pour un premier emploi (grande autonomie, petite équipe, la position de l'entreprise sur le marché…). L’entretien de motivation, pour le poste de secrétaire médicale 2/2 | Mon métier de secrétaire médicale (que j'adore). Ex «Pour mon premier emploi, je recherche une petite structure, comme la vôtre, afin d'avoir plus de responsabilités, d'être plus autonome etc… J'ai postulé à ce poste car il correspond à mon profil, mais aussi à mes attentes » A vous de développer ensuite sur vos attentes… Si vous avez déjà de l'expérience, vous pourrez comparer les entreprises et les postes que vous avez déjà occupés avec celui auquel vous postulez. Cela vous permet de démontrer ce que vous cherchez précisément, ce que vous voulez et ne voulez pas, et donc que si vous avez postulé à ce poste, c'est parce qu'il vous plaît réellement. Attention néanmoins à ne jamais dénigrer ses anciens emplois et embaucheurs, cela se retournerait immédiatement contre vous. Ex: « J'ai travaillé dans 2-3 entreprises différentes, donc j'ai pu comparer les différents postes que j'ai occupé.

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De la flexibilité La charge de travail de l'entreprise ne nécessite pas forcément l'embauche d'une secrétaire salariée, même à mi-temps. Pourquoi j ai choisi le secrétariat est ouvert du. Une assistante indépendante peut répondre à vos besoins, que ce soit pour une mission ponctuelle ou pour une mission régulière. Pas d'investissement matériel Cet avantage vous concerne particulièrement si vous travaillez dans les espaces de co-working ou si vos locaux ne permettent pas d'accueillir un collaborateur supplémentaire: beaucoup de secrétaires indépendantes (et c'est mon cas) sont en capacité de travailler en télétravail et sont déjà équipées du matériel nécessaire à l'exercice de leur activité. L'entreprise n'a donc pas à supporter l'investissement dans du matériel (bureau, ordinateur, imprimante, poste téléphonique…). Personne polyvalente, professionnelle réactive et discrète, N'hésitez pas à faire appel à ses talents concernant toute la gestion des appels d'offres de la veille à la réponse dématérialisée, ainsi que pour les contrats et déclarations de sous-traitance, mais aussi pour vos tâches courantes.

Comment a été votre recherche de stage? J' ai commencé ma recherche de stage avant de commencer la formation à l'IRSS. En envoyant un CV et une lettre de motivation, à la fois privé et public, dans les entreprises libérales et les grandes structures. Pourquoi j ai choisi le secrétariat est ouvert. j'ai été très chanceux de trouver lors des stages « rencontres » qui suggéraient que le CHU de Tours pour mes 2 stages sera 2 fois 6 semaines dans le hôpital a été diplômé. Quelles qualités faut-il pour pratiquer cette profession? Il est important d'être strict, d'avoir un sens prononcé de l'organisation, d'être discret et dynamique, mais tout d'abord, les principales sont les qualités humaines, les qualités relationnelles sont les plus importantes. Quelle était la relation entre les étudiants et les formateurs? Ça s'est très bien passé, nous venons tous de milieux différents, mais avec le même objectif. Nos formateurs ont aussi eu la patience, mais surtout l'occasion de nous accompagner autour de notre projet professionnel et aussi sur certains modules qui pourraient nous rendre un peu plus difficiles.

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La balance a penché petit à petit. Que faites-vous exactement? Annie: Depuis un an, je suis secrétaire indépendante. Les débuts sont toujours un peu incertains et il y a une forme de stress à gérer. Mais au moins je fais les choses pour moi, selon mes valeurs et à mon rythme. Pourquoi avoir choisi la formation de secrétaire médicale ? - Astucejob.com. J'ai maintenant une base de clients fidèles et même si je dois encore la développer, je suis satisfaite de ce premier bilan. Je ne regrette rien! Les leçons à tirer. Voici quelques leçons à tirer de l'expérience d'Annie: Une situation insatisfaisante au travail peut être le prétexte à une reconversion au métier d'entrepreneur, Créer une entreprise implique un investissement personnel, un travail sur soi et la volonté de se former/se perfectionner, Un accompagnement adapté aide toujours à cheminer sur le parcours de la création d'entreprise! Si vous pensez à devenir secrétaire indépendante, voir l'article S'installer comme secrétaire indépendante. La rédactrice de cet article est Anne-Flore Adam, Docteur en entrepreneuriat, Formatrice et conseillère pour les entrepreneurs.

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7. Rencontrez beaucoup de gens C' est assez rare de voir une secrétaire rester dans sa petite cabine sans voir personne toute la journée. Comme vous êtes au cœur de l'action, vous avez la possibilité de parler à une grande variété de personnes par téléphone, courriel ou en personne tous les jours. C'est un grand privilège de pouvoir créer des liens et développer des relations interpersonnelles avec beaucoup de gens! 8. Être le pompier de service Encore une fois, l'assistant n'est ni plus ni moins qu'une héroïne. Quand le feu est capturé, elle l'éteint. Mais soyez prudent, non seulement est-il ici pour répondre aux situations d'urgence, mais il est en mesure de mettre en œuvre des solutions à long terme qui garantiront le bon fonctionnement quotidien de l'entreprise. 9. Pourquoi j ai choisi le secrétariat international. La variété des tâches Non seulement les jours suivent et ne ressemblent pas, mais les tâches qui vous sont assignées n'ont souvent rien à voir avec l'autre. Un jour, vous travaillez à organiser une grande réunion, le lendemain, vous vérifiez et mettez un rapport d'évaluation par vous-même.

Ce qu'il ne faut pas dire Le risque est de tout « déballer » ce qu'on a lu du poste et de l'entreprise sur Internet. Ne prétendez pas tout connaître sur l'entreprise: montrez que vous vous êtes intéressé à la structure, à la taille, au passé de l'entreprise, mais ne le faites pas savoir sur un ton péremptoire. Préférez les formules telles que « d'après ce que j'ai compris… »… D'autre part, il ne faut pas réciter ces informations de façon impersonnelle, il faut faire le lien avec vous. Dans tous les cas, vous ne devez pas aborder les points négatifs du poste et/ou de l'entreprise. Exemples de réponses possibles Vous devez nécessairement formuler une réponse personnelle. Pour montrer que vous connaissez l'entreprise et le poste, vous pouvez par exemple parler du dernier produit commercialisé, ou des changements récents que l'entreprise a subis, ou encore dire qu'en tant que client vous appréciez cette entreprise. Le plus important est ici de se démarquer des autres candidats. "Le recruteur attend donc que vous connaissiez bien l'entreprise et que vous vous soyez posé des questions sur son fonctionnement. "